01 关于思维转变
职场新人进入职场，首先得告别学生思维，去适应新身份，所以职场新人要做的头一件事，就是心态的转变，要时刻告诉自己，“我现在并非学生，而是一个完完全全且实实在在的职场人”。
02 关于职场沟通
▎主动沟通。
职场新人首要需突破的能力乃是主动沟通，这能助力自身于未来持续进步。若想在工作里崭露头角，就得改变自身被动状态，积极且主动，频繁同同事、领导以及客户展开沟通，主动将问题抛出，主动去寻求帮助，主动寻觅机会。
主动跟同事去进行沟通，把你的想法予以分享，向他们询问一下对你工作的反馈，碰到难题时去寻求同事给予帮助，或者询问他们是否需要得到你的帮助，如此能够让你快速地破冰，进而融入到团队之中。
有意识地主动跟领导进行沟通，跟上级维持积极的沟通状态，能够获取正确的建议以及指导，能确切保证你明白他们的期望，还能向他们展现你对工作所抱有的热情以及承诺，这对个人在职场里的进步是有益处的。
▎有效沟通。
深谙沟通诀窍，采纳合情合理的沟通办法。沟通是每一位职场人士理应拥有的能力，它对工作效率、人际关系、升职加薪有着直接影响。
让对方能迅速且有效地领会你所传递的信息，这是有效沟通的前提，要留意表达逻辑，可采用先总述、再分点阐述、最后总结的方式来进行表达，试着梳理并以1/2/3的观点表述出来。有效的沟通方式是要怀着尊重与真诚去沟通，要带着解决方案去沟通，要带着目标去沟通。
03 关于工作方式
▎先思考再执行。
制定任务清单，将任务予以分解，之后再去执行任务，如此这般，就如同磨刀不会耽误砍柴的工夫一样。只要做事存有计划，并且思考得周全，哪怕出现突发状况，我们也能够及时地做出调整。
▎及时反馈，主动汇报。
在职场里，反馈是极为重要的一项技能，养成勤反馈的习惯，于职场是至关关要的，工作并非作业，做完后等规定时间上交，工作中要做到主动汇报，不让领导过来询问是否完成，应随时跟领导同步工作进度，向领导反馈结果，从而方便领导做之后的安排，也更易获领导信任与重用。
▎注重结果导向。
不少职场新人觉得只要勤恳努力就会得到认可，然而实际上在职场里一切是以成果作为导向的。每日加班直至深夜，可是却没有收获成效，最终不过是自我感动罢了。在职场中所看重的是“输出”，创造价值才是真正的道理，一个每日工作12小时业绩普通以及一个每日工作8小时业绩突出的员工，必定是后者更能够获得认同。
▎学会寻求帮助。
知晓去寻觅助力同样是职场里常常会用到的技能当中的一项，在学生时期阶段，不管是进行学习抑或是参与考试，大多都是经由一个人奋力去达成的，因而职场新手也常常会养成独自钻研的习惯，然而实际上，适度去寻求同事或者领导的协助能够使我们更优地领会工作任务，少走一些冤枉路，以最快的速度找寻到解决办法。
可寻求援助不是叫你当“伸手党”，在职场里，每个人都存有各自的任务，不存在谁要有义务协助你这情况。在职场上待久了的人应该都带过一些初入职场的新人，问题特别多还无比主动，可却招人厌烦，这是因何缘故呢？是由于他们未曾有过任何思索与尝试。请教的时候恰当的方式应当是：“针对这个方案，我的想法是这般……你帮我瞧瞧这个思路行不行得通”，如此这般对方才会相对更乐意给出看法，而并非是“这个方案要怎么做？”“可不可以帮我阐释一下这个PPT呀？”。先经过充分地独自思索，试着自己去解决，而之后再梳理清楚自己存在问题的部分，以合理、明晰的方式表述出来，这才是合格的职场人应具备的素养。
▎主动承担和争取。
在工作里所存在的机遇，常常是惠予那些具备主动性之人的。于工作期间主动去担负起责任，勇于去接纳关键的任务，当遭遇问题之际并非是去推诿责任而是积极地予以解决。不但要主动去争取具有挑战性的任务，而且也要主动去争取自身理应拥有的利益，别去设想只要自己把工作干得出色，领导目睹了我的成绩，就会主动地给我升职加薪。
▎做好时间管理。
我们能够借助四象限时间管理办法，去明晰工作任务的轻重缓急程度。首先，于重要且紧急的工作，要即刻着手去做；其次，针对重要但不紧急的工作，需做好规划并有序付诸实施；再者，对于紧急但不重要的工作，要高效率完成或者转交给他人去做；最后，对于不紧急不重要的工作，尽量不去做或者利用碎片时间去完成。
▎学会调节情绪。
在职场里头，不会有谁给你的情绪去买单。工作期间，总会碰到各种各样的不顺利，在这个时候，没有时间让你去发泄，也没有时间供你去散心，你唯有迅速地调节好心态，去直面那些困难。能否正确面对工作当中的挫折，这也是职场人必须要具备的生存技能。面对职场存在的压力，我们得学会自我调节，挫折确实会让人感到沮丧，不过它也能够锻炼我们的意志，助力我们成为更好的自己。
04 关于个人成长
▎不断学习
促使自己主动学习，从而让自身变得更为优秀，上学时老师讲授什么我们便学习什么，步入社会后倘若无人督促与协助，我们理应积极主动地开展学习，此乃关键所在，当他人停滞不前毫无进展时，而你不懈努力持续提升，这不但能够让公司察觉到你的发展潜力，而且还使得你在社会里具备更强的竞争力，细细回想一下自己已然做得极为熟练的事情，进而寻觅一些自认为略微超出自身能力范畴的事情去着手开展，以此挑战自我，最终收获进步。
▎复盘总结
具备复盘各项情况的能力，乃是自我获得提升时所需必备的技能了，每一位奋战在岗位上的职场人士，皆能够借由妥善进行复盘这一行为收获成长。回溯过往经历，复盘针对各类组织或者各自个人之前所开展的工作予以全面回顾，仔细剖析并深入思考其中成功以及失败所涉及的关键因素部分环节，认真总结归纳经验以及吸取相应教训，使得如此这般能够指导我们在往后的生活以及工作进程当中做出改进举措，实现能力的逐步提升，以此进一步对于未来的工作提前做好充分准备。不管是取得成功的案例情形，还是遭遇失败的案例状况，均是需要进行复盘的。
▎做好职业生涯规划
没有谁给我们的未来铺造道路，要妥当操持正确适宜的职业生涯规划方可确保长远推进发展。有些人踏入职场之后就迷失了方向，如同身处学校那般做好自己手头之事，别的什么都不去思索，等到更换工作之时才发觉又得从头起始构建。唯有实施了职业规划才会拥有方向，我们得客观地权衡自身具备的能力，联合其他相关因素来确立个人拼搏奋斗的目标，替自己谋划未来，防止对自身未来萌生迷茫之感。
▎注重身体健康
身体乃是革命的本钱，要是没有优秀的身体，那先前的所有便都无法成立，年轻人鲜少出现健康方面的问题，故而极易忽视这一要点。需牢记，无论你于工作里担当何等关键的角色，身体始终比工作更为重要。赚钱诚然至关重要，然而细细思量，倘若将身体弄垮致使医药费高于薪资，甚至付出更为巨大的代价，那可就太不划算了。大家在网络上浏览就能够目睹，“加班猝死”方面的新闻报道愈发趋于年轻化，或许你上学的时候就特别能熬夜，觉得工作之后996也并无不可，可是等真正丧失了身体健康，你定会追悔莫及。拥有健康的身体，才是你最为巨大的财富，一旦你的身体出现了毛病，病痛便会对你进行折磨，家人也会对你满心担忧，然而你的公司大概率会将你舍弃，不存在任何一家公司会因为你在工作里的付出，就保障你余生的生活，拿命去拼搏是一点都不值得的！
