必定要研读，能助力升职加薪的，有那被推荐的十本好书，是职场新人必须阅读的书籍，也是职场菜鸟得以晋升的好书推荐 。
职场新人，特别是刚毕业的职场新人，或者说是职场菜鸟，他们所关注的重点在于，怎样方能获取更好的晋升以及加薪，那么，适合职场新人的书籍都有哪些呢 ？
整理出了十大职场新人必定要读的书籍，不管你身为大学生，或者是职场新人，这些职场必须要读的书籍值得去阅览一番。
1、《我赢职场》
紧密结合现代所处社会的发展趋势，让《我赢职场》依据新时代大学生的现状，凭借生动的事例引领大学生对职场进行认知了解 。
这本书的目的在于提高大学生在职场中的竞争能力，涵盖着面试技巧、职场礼仪、职场情商、职场心态这类基本素养，以及入门禁忌、职场法则、职业规划、职场交往这些必备技能，另外还有职场健康、职场心理、职场之道、赢在职场等等 。
由此得知，《我赢职场》，它是大学生刚进入职场时的必胜宝典，对刚进入职场的大学生而言极为合适，属于职场新人必定要读的书籍。
2、《小强升职记》
《小强升职记》是国内颇为畅销的职场晋升类书籍，这本书籍运用诙谐幽默的生活实际对话案例，借助职场高手老付一点点去传授经验，使得小强从一个看似繁忙实则慌乱的职场小白，逐步进阶成为一个在生活、工作、学习方面都能够实现均衡发展的时间管理高手，最终发生职场升级的故事内容存在。
作者邹鑫，获得应邀，得以进入微软中国、和记黄埔、神州数码、腾讯、交通银行等大型企业，以及众多高校，开展时间管理培训，为数量以万计的职场中人送去帮助，被视作是中国具备比较实战经验的时间管理专家。
3、《职场突围》
《职场突围》由德国声名远扬的市场营销学专家沃尔夫冈·舒尔与冈特·维创作，依据他们于世界500强公司的职场经历，以小说形式呈现，讲述了一名名校实习生的升迁历程。
本书讲述了实习生获高人指导，于每个关键抉择之际，所采取的背离常规的17条准则，其中有绝不亲身借助电脑开展工作，绞尽脑汁寻觅途径跻身权力核心，决然不将自身前途托付给人事部等 。
知道此书算是新人职场务必READ的书，新人在职场要怎样迅速崭露头角呢？书中那一条条切中公职晋升要害的17处世升职规矩，能助你加速朝着权力中心前行呢。
4、《远见》
《远见》是那样一部讲述职业规划的书，它有着一定的系统性，它朝着职场人呈现出职业生涯里三个彼此不同然而又相互存在关联的阶段，它还教会我们怎样持续不断地储备职场所需物力从而去创造出长期的成功 。
你能借助《远见》所提供的实用练习，还有工具以及案例，去对你的技能再思考，对时间再评估，对职场投资方向重新审视。于职场马拉松的漫长历程里，至少长达45年的这段时间，“远见”思维最为不可或缺。
布赖恩?费瑟斯通豪这位作者，有着将近20年职业规划研究经历，于耶鲁大学、麻省理工学院、哈佛大学、哥伦比亚大学和纽约大学等知名高校，开展职业策略讲座 。
5、《和秋叶一起学职场技能》
《和秋叶一起学职场技能》，从初入职场新人肯定会碰到的问题说起，挑选典型话题，依据职场成长顺序，划分成新人篇单元，提升篇单元，充电篇单元，规划篇单元这4个单元呢。
这本书，在思考方面的疑难提供解答，于实际行动当中的方法理论，都会逐个涵盖。
不管是职场新人，还是有一定工作经验的人，《和秋叶一起学职场技能》这本书都将会有所启迪。
初入职场的新人想要晋升或加薪，可以读读这本职场晋升书籍。
6、《知道力》
《知道力》给出了一套用于解决个人在职场中生存以及发展方面困惑的系统性方案，即知道力，该书作者依据自身多年工作所积累的宝贵经验，运用活泼的形式，凭借独特的视角以及内容，阐述了处于执行力之上的25条职场新思维。
本书涵盖目标、位置、修炼、沟通、人际、管理等几大方面。
这是一本书，是写给初中级管理者的书，被职场人中对管理还处于，那种似懂非懂状的啦或者在管理工作里技术思维味道比较重的，所适用，然而对于职场新人呀或者职场菜鸟而言呢这本书《知道力》就算是非读不可的，那个不读还不行的，那会造成严重后果一样的。
7、职场动物进化手册（小说）
《职场动物进化手册》借寓言体故事的形式，真切再现具中国特色的职场现状，对职场每一类人的剖析相当到位，此书把职场8类动物，给我们呈现出一个完整的职场历程，起始于初出茅庐的毕业生，演变成吃苦耐劳的蠢驴，接着还有野牛、野狼、狮子。
于此处，能够瞧见自身之影子，瞅到同事之影子，看到主管之影子，见到老板之影子，借此寻觅职场里的位置，助你自职场的泥潭之中成功脱身出来。
8、《我与上一代人的战斗》
年轻一代身处体制内，有着隐痛之况，还有荒谬之感，《我与上一代人的战斗》所描述的正是这般情形 。
书中讲述了我的经历，我是个普通小人物，其经历是办公室生存经历，它生动逼真地展现了当代职场的状况，包括道德困惑和危机，借助"给领导拎包也要竞争上岗"、"屁股是这样指挥脑袋的"、"新官上任为什么爱踩人"、"小鞋飞舞"、"我成了头儿的假想敌"等场景，描述了当代职场大家常遭遇的故事，像是"代际冲突"等等，还提出了有关当代职场荣辱、尊严、价值观困境的命题。
此书比较适合初入职场新人阅读。
9、《优秀到不能被忽视》
《优秀到不能被忽视》，它是专为每一位职场人所准备的醒脑剂，同时，它还是在“鸡汤”以及“鸡血”盛行的这种状况之下，针对工作与人生展开的深度思考，以及进行的探寻。
这样一本书籍，展现出了针对职业生涯的两种不一样的方式，其中一种是有着工匠思维，这种思维关注的是自身能够给这个世界带去些什么，另一种是激情思维，此思维关注的是世界能够给自己带来些什么。
这本讲述关于人生以及职场的四大规则的书，会教读者一步步去获得自身的职场资本、自主力还有使命感，能让读者从探究自己究竟是谁、工作的意义到底是什么开始，凭借努力去创建属于自己的所有，它荣登了《环球邮报》2012年度10大商业图书榜单。
10、《12个工作的基本》
《12个工作的基本》阐述了，具备优秀工作特点的一系列工作者在其职业生涯当中，所必须拥有的那些12条导航法则 。
从自我管理这一方面着手，从人际沟通这一方面着手，从团队协作这一方面着手，助力职场新人避开弯路，助力已工作人士纠正错误。
详细来讲，是助力职场人士把控住反应力，还有乐观力，以及目标发现力，再者持续学习力，另外专业构筑力等十二种工作所需的基本能力。从而稳稳当当、处变不惊地去面对职业生涯里或许会碰到的各种各样的困境 。
据知晓，这本书籍，并非仅仅适宜刚踏入职场的新人去阅读，对于在职场中已历经许久的老人来讲，同样是具备值得去阅读的价值因素的。
