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  • 职场升职加薪必备!这7本励志书助你应对职场难题
  • 来源:网络整理    添加时间:2026-01-19    浏览次数:126 次

职场升职加薪必看的励志书籍7本

首先,要想实现升职加薪,就得先去提升自身在职场里的竞争力,小编呢,从战胜拖延这一方面,以及沟通方面,还有决策方面,包括社交等不同方面,挑选了7本书籍,用来分享给大家,期望能够助力大家轻轻松松地应对职场当中出现的各类问题。

01《战胜拖拉》

尼尔·菲奥里

豆瓣评分:8.0(1009人评价)

东方出版社

战胜拖延症

书单有话说

不论你处于何种身份 ,只要怀揣战胜那种拖延拖沓行为的期望 ,又或者是想要去进行复杂工作的挑战 ,进而使得工作具备更高效率 ,这本书均能够对你有所助益 。

三句话感受这本书

记录下时间被花费的方式,会让你留意到好多低效的范畴以及被浪费掉的时段。

一旦存在了紧迫的时间压力,有一个实实在在的最后期限,这将会致使你纵身跃入任务当中,运用你所能采用的任何一种办法去达成。

拖拉问题所带来的后果之中存在危害性最大的一个,那就是,它致使我们去拒绝那享受现实的生活 。

02《高难度对话》

道格拉斯·斯通、布鲁斯·佩顿、希拉·汉

豆瓣评分:8.2(1559人评价)

光明日报出版社

突破谈话瓶颈,实现完美沟通

书单有话说

一场又一场的谈话皆为一回回面对面的心理战术,怎样才可以于交谈之中做到自如又得体呢,它开启了一个全新的视角,告知了你怎样能够顺利地开展对话,进而一击命中目标,达成目的。

三句话感受这本书

要有这样一个认识,即那一个属于你的情绪,和另外他人所拥有的情绪,二者是处于同等重要的地位,这是在进行沟通时所必须清楚知道的道理!

2.我们得清楚,面对分歧时,要切实了解,最能有效解决问题的关键并非“谁才是正确的”,而是“鉴于现在我俩都已实实在在理解了彼此,那么,究竟啥才是解决这个问题的良策。”。

在沟通这个行为里,真正能起到维系并且加强双方关系效果的事物呢,是那种真诚地去聆听的态度,还有同情心这种特质,再者就是拥有虚心接受他人意见的良好心态,而并非在于你们双方是不是能够达成一致意见,也不是在于双方意见一致的程度到底有多高这样的情况。

03《影响力》

罗伯特·西奥迪尼

豆瓣评分:8.6(51584人评价)

万卷出版公司

你不可不知的“影响力”

书单有话说

究竟被人影响以及被人说服的方式是怎样的,而我们又该凭借何种办法去予以避免呢。这本书依据实践技巧的层面,深度剖析生活当中的各类不同现象,有助于您认清自己以及他人,从各个方面提升您影响他人的能力。

三句话感受这本书

影响力存在6个原则,分别是互惠,承诺和一致,社会认同,喜好,权威,短缺,每一个原理都具备能产生致使他人明显地、自动地、无意识地顺从的能力,也就是人们在没有经过思考的状况下就愿意表示同意。

当请他人给予协助时,若能讲出一个缘由,那么获得他人帮助的可能性便会更大,在成人的世界当中,“因为”这个词汇具备着不同寻常的力量。

3. 人们那些无需思考的行动,是缘于为适应复杂生活所习得的自动反应,掌控人类自动反应那所谓的“习惯性判断”,能够更有成效地去影响他人。

04《别做正常的傻瓜》

奚恺元

豆瓣评分:8.1(4729人评价)

机械工业出版社

避免正常人的错误,成为超凡的决策者

小编有话说

从日常平常生活当中的事例开始着手,对一些看起来好像合理、但实际上欠缺理性的行为进行了阐释以及剖析,以此让你学会从那种并非正常的角度去思索,进而纠正这些决策方面的错误。

三句话感受这本书

1.送礼要送别人很想买但却没有理由买或者不好意思买的东西。

2.静止的好事不如变动的好事;变动的坏事不如静止的坏事。

3.做决策时只需要关心两点:1、成本;2、收益。

05《演说之禅》

加尔·雷纳德

豆瓣评分:8.5(1485人评价)

电子工业出版社

职场必知的幻灯片秘技

小编有话说

跟市面上平常能见到的PPT指导类书籍不一样,这本书不只是告知你要怎样去制作PPT,更是促使你去思索,凭借PPT去打动他人,从而做出真正特别精彩的演说。

三句话感受这本书

1.要想有一个好主意,最佳的方法是先有很多主意。

2.演示是科学,也是艺术。

3.简约意味着得小心把不重要的内容剔除掉,要达到切题的极致程度;幻灯片在设计方面要极力做到微妙且美观得体;优秀的设计作品会留出好多空白,思考的应是减少而非增加。

06《卓有成效的管理者》

彼得·德鲁克

豆瓣评分:8.8(7915人评价)

机械工业出版社

个人管理的思想修炼指南

小编有话说

虽并非管理者,然而实际上,我们每个人皆是自身的管理者,皆理应如同管理者那般去工作,且像管理者那样去思考。

三句话感受这本书

1.管理者的任务不是去改变人,而在于运用每一个人的才干。

管理有着这样的任务,那就是使人们得以进行合作,促使他们发挥自己的长处之处;并且凭借如此行径,成就人们身上短处变得无关紧要的结果。

决策的这个过程,常常并非起始于对事实的收集,而是率先从其自身的见解起步的。

07《别独自用餐》

基思·法拉奇

豆瓣评分:8.0(1512人评价)

世界知识出版社

人际沟通的制胜秘诀

书单有话说

一本具备实用性质的社交技巧类书籍,它会告知你怎样依据自身的个性以及特点,去提升自身所在的社交圈子 ,去拓展人际关系范畴,进而实现自身的职业发展目标 。

三句话感受这本书

1. 有人觉得关系是有着限定边界的,恰似一个馅饼那般,仅仅能够被划分成若干块,一经拿走其中一块便会少一块,可是,我清楚关系更如同肌肉,你越是对其加以运用,它就愈发强壮 。

在于怎样设法促使其他人更为成功,在于尽力去奉献而非索取,这才是正的关系 。

3.人们都是与他们所认识的并且喜欢的人做生意。

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