小金县公安局 2026年公开招聘警务辅助人员公告 根据《四川省公安机关警务辅助人员管理办法》，小金县公安局决定面向社会公开招聘警务辅助人员，现将有关事项公告如下： 一、招聘计划 小金县公安局计划招聘警务辅助人员11名。具体的岗位名额、资格条件等详见《小金县公安局2026年公开招聘警务辅助人员职位表》。 二、招聘岗位及名额 1.交通勤务岗位：8名（限男性） 2.勤务岗位（一）：2名（限男性） 3.勤务岗位（二）：1名（限女性） 三、招聘条件 （一）基本条件 1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，作风良好； 2.拥护中国共产党领导和中华人民共和国宪法，遵守法律、法规，品行端正； 3.年龄符合岗位对应要求，年满18周岁以上； 4.具有大专及以上文化程度及履行岗位职责所需的工作能力； 5.具有符合岗位要求的身体条件、心理素质，具有良好的保密意识； 6.男性身高不低于168cm；女性身高不低于158cm；双眼裸眼视力均不低于4.8； 7.符合招聘岗位需要的其他资格条件。 （二）凡有下列情形之一的人员，不予招聘。 1.本人或家庭成员、主要社会关系人曾参与、支持、资助民族分裂活动的，包庇、窝藏、纵容各类违法人员的，捏造、散布破坏社会稳定谣言和虚假信息的，参与民族分裂破坏活动相关的游行、示威、集会、静坐等不法活动的；参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的； 2.曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案的； 3.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的； 4.因赌博、卖淫嫖娼受过行政处罚或者有吸毒史的； 5.曾被行政拘留、司法拘留的； 6.被吊销律师、公证员执业证书的； 7.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的； 8.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；因违纪违规被辞退、解聘的或曾在公安机关从事过警务辅助工作,本人申请解除劳动合同关系不满三年的； 9.提供虚假个人证明资料或者有较为严重个人不良信用记录的； 10.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的； 11.有明显疤痕、纹身等其他不宜从事警务辅助工作的; 12.身体条件不符合公安岗位体检标准，患有精神类疾病、传染性疾病、重大慢性病无法正常履职的； 13.其他不适宜从事警务辅助工作的。 （三）报考人员必须在2026年7月3日前取得职位要求的毕业证等有关证书。 四、招聘程序及方法 （一）报名 1.报名时间:2026年7月3日（上午9:00—12:00、下午15:00—17：30）。 2.报名地点：小金县公安局3楼政工室。 3.报名方式：本次招聘采取现场报名的方式进行。现场发放并填写《小金县公开招聘警务辅助人员报名登记表》，考生须真实、准确填写。如因填写不实或提供虚假材料，一经查实，取消考试资格。（注：报名时现场测量祼身高，身高未达要求者不予受理报名）。 4.报名所需材料：本人有效身份证、户口本、毕业证、学籍在线验证报告、本人蓝底1寸免冠近照（电子照）、近一周内的个人征信报告（中国人民银行出具）。以上材料需提供原件及复印件各一份。（注：报名信息中报考人员联系电话务必填写准确并确保通讯畅通）。 （二）资格审查 对前来报名应聘人员，由小金县公安局对报考人员的资格条件进行审查。资格审核贯穿招聘始终，在任一环节中发现应聘者不符合招聘条件的或者弄虚作假的，取消其应聘资格，一切责任由应聘人员承担。 （三）考试 1.体能测评 测评项目为男子组10米×4往返跑、1000米跑、纵跳摸高、立定跳远4个项目；女子组10米×4往返跑、800米跑、纵跳摸高、立定跳远4个项目。报考人员凭本人二代居民身份证，准考证参加体能测评。 测评时间：详见准考证 测评地点：详见准考证 2.笔试 笔试采取闭卷方式，内容包含行政职业能力测试、综合基础知识、法律基础知识等，满分为100分。笔试时间为90分钟，报考人员凭本人二代居民身份证、准考证进入考场，正式开考后30分钟内未进入考场的，视为放弃。 笔试时间：详见准考证 地点：详见准考证 笔试成绩、体能测评结果以及进入面试人员名单将在小金县公安局微信公众号“小金平安”进行公告。 3.面试 根据笔试成绩由高到低顺序，按招聘名额的1.5倍确定面试人选。末位成绩并列者一并进入面试；不足比例的，按实际人数进入面试。面试满分为100分，采取结构化面试的方式进行。 面试时间按照小金县公安局微信公众号“小金平安”公布的时间、地点参加面试。 4.成绩计算 总成绩=笔试×60%+面试×40%。 根据考试总成绩由高到低的顺序，按招聘人数等额确定进入体检人员。进入体检人员最后一名总成绩出现并列时，则符合优先招聘条件者优先；同时满足优先招聘条件的，则面试成绩高者优先。 5.成绩公告 总成绩复核完成后，在小金县公安局微信公众号“小金平安”向社会公开发布《总成绩、排名和进入体检环节人员名单》，公告时间为3天。 （四）体检 体检时间、地点以小金县公安局微信公众号“小金平安”通知为准。体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发[2012]65号）、《关于修订公务员录用体检通用标准（试行）及公务员录用体检操作手册（试行）有关内容的通知》（人社部发[2016]140号）等规定执行。报考人员对体检结果有疑问时，可在接到体检结论通知之日起3日内提出一次书面复检申请。体检、复检费用自理，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结论以复检结果为准。 因体检不合格或考生自动放弃等原因出现的缺额，按综合成绩排名顺序从高分到低分依次递补。 体检有以下情况的不予录用：任何一眼矫正后视力低于4.8或矫正度数超过600度的。体貌不端正，残疾、口吃、重听、色盲、色弱的；面部明显缺陷（如唇裂、对眼、斜眼、斜颈等）的；身体暴露部位有明显疤痕、纹身的，鸡胸，静脉曲张，罗圈腿，平足，驼背的；精神类疾病；传染性疾病；心脏病及其他不适宜从事公安警务辅助工作的身心疾病。 （五）考察 体检合格人员，由小金县公安局政工室负责组织，参照人民警察录用相关标准及《四川省警务辅助人员管理办法》规定的负面情形，作出考察合格与否的结论。因考察不合格出现的缺额，在体检合格人员中依次递补。 （六）公示 根据考察情况，确定拟聘用人员名单在小金县公安局微信公众号“小金平安”向社会公示，公示时间为5天。 （七）聘用审批及试用期 新聘用辅警试用期为2个月（含岗前培训），期间按合同约定标准发放工资。试用期出现违纪违规行为或其他不适合聘用情况的取消聘用资格；试用期满且合格者，依法签订劳动合同，办理正式聘用手续。 五、薪酬待遇 按照现有警务辅助人员薪资标准执行。 六、纪律与监督 为保证本次工作的顺利进行，维护辅警招聘的公正性和严肃性，县公安局政工室、县公安局督察审计大队将全程监督，严格执行有关规定和纪律要求。对违反公开考试招聘纪律、弄虚作假的报考人员，一经查实，一律取消资格，并按照有关规定严肃处理。 七、其他事项 （一）本次招聘工作未委托任何其他中介机构代为报名，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班，请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。 （二）招聘中各环节通知及公示内容，统一由小金县公安局微信公众号“小金平安”发布。 （三）因个人原因未参加笔试、体能测试、面试、体检、政审、岗前培训等环节的，视为报考者自动放弃本次应聘。 （四）参考人员应保持手机通讯畅通。电话通知事项，工作人员在30分钟内3次电话无法与考生取得联系，视为考生放弃参加本次招聘。 准考证是应聘人员参加笔试、面试的重要证件，请务必妥善保管。 本公告由小金县公安局负责解释。 报名咨询电话：0837-6772277、0837-6772211。 附件：1.小金县公安局2026年公开招聘警务辅助人员职位表 2.小金县公安局2026年公开招聘警务辅助人员报名登记表 小金县公安局 2026年6月29日
