切实强化事业单位人才队伍建设，依据《中共昭通市委组织部 昭通市人力资源和社会保障局关于下达昭通市2024年事业单位公开招聘优秀紧缺专业技术人才计划的通知》（昭人社通〔2023〕71号），以及《昭通市人力资源和社会保障局关于做好2024年事业单位公开招聘优秀紧缺专业技术人才工作的通知》，还有《昭通市2024年事业单位公开招聘优秀紧缺专业技术人才实施办法》等文件精神，经由昭通市人力资源和社会保障局批准，决定面向全国公开招聘优秀紧缺专业技术人才，现将有关事项通告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备这一原则，坚持“公开、平等、竞争、择优”此原则，坚持尊重知识、尊重人才、学以致用、专业对口这般原则，坚持考试与考核相结合的原则，坚持自觉接受纪检监察、社会舆论以及群众监督的原则。
二、招聘岗位及职数
此次计划要招聘九人，当中具体的招聘岗位还有条件，详细情况可见《昭通市永善县二零二四年事业单位公开招聘优秀紧缺专业技术人才岗位设置表》，也就是那个附件一，是有标点符号的。
三、招聘对象条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，享有中国公民政治权利。
2.遵守宪法和法律，品行良好。
拥护中国共产党所实施的领导，坚守四项基本原则，遵守法律法规，具备强烈的事业心以及责任感。
4.具有岗位所需的学历、专业要求和履职资格条件。
其年龄需要处于18周岁以上，且要在35周岁以下，也就是在1988年8月至2006年8月这个时间段内出生 。
6. 具备适应岗位要求的身体条件。
7. 具有岗位所需要的其他条件。
8. 毕业生在国（境）外，须提供教育部所出具的国（境）外学历认证书，且须提供国（境）外学位认证书。
（二）学历要求
于2024年毕业的普通招生计划的毕业生，其需拥有“双一流”建设高校本科学历且取得学士学位，此“双一流”建设高校涵盖2017年9月20日国家公布的世界一流大学建设高校、一流学科建设高校相对应的一流建设学科，以及2017年9月20日国家正式发布“双一流”高校名单以前的原985、211工程院校，并且以高考录取时的情况为准；还有普通招生计划在2020年至2024年毕业的毕业生，需拥有硕士研究生及以上学历且取得硕士及以上学位。
（三）有下列情况之一者不得报考
1.现役军人。
2.已签订定向服务协议或服务期内的定向研究生。
3.截止报名时已经录（聘）用为机关事业单位在职在编人员的。
4. 招聘之后，便成为了《事业单位人事管理回避规定》第六条当中所列举的回避情形涉及的人员。
5. 处于受到党纪处分，期限未满的状况，或者正居于接受纪律审查的情形之中；处于正在承担司法调查，然而尚未得出结论的态势下。
1. 被开除中国共产党党籍的那些人员， 2. 因犯罪而受过刑事处罚的那些人员， 3. 被开除公职的那里人员， 4. 吸毒的那儿人员， 5. 被依法列为失信联合惩戒对象的那些人员， 6. 在以往事业单位录用考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的那些人员。
7.法律法规规定不得录用为事业单位工作人员的其他情况人员。
四、招聘程序
（一）报名时间和方式
采用网络报名方式进行本次招聘，每一名考试者仅能挑选一个单位里属于一个岗位的名额去报名，岗位一旦确定下来，就不可以更改了。
2.报名时间和邮箱。报名邮箱、报名时间及咨询电话见下表：
招聘单位
网络报名邮箱
咨询电话
报名时间
永善县畜牧技术推广站
ysxnyjrsg@126.com
0870-3054479
通告发布之日起至2024年3月 29日
永善县饲草饲料工作站
ysxnyjrsg@126.com
0870-3054479
通告发布之日起至2024年3月29日
永善县农机安全监理站
ysxnyjrsg@126.com
0870-3054479
通告发布之日起至2024年3月29日
永善县土壤肥料工作站
ysxnyjrsg@126.com
0870-3054479
通告发布之日起至2024年3月29日
永善县融媒体中心
453339240@qq.com
0870-3053055
通告发布之日起至2024年3月 29日
3.报名所需材料。
具有本科学历的考生，要持有本人身份证原件以及一份复印件，还要带上就业推荐表，学校出具的录取时学校属于双一流建设学校或者专业是双一流建设学科的证明，获奖证书原件伴随一份复印件，三张近期的小一寸免冠照 ，一份带有附件 2 的报名登记表，一份带有附件 3 且需要签字按手印的诚信承诺书。
针对硕士研究生学历以及更高学历的考生，要提供本人身份证原件而且附带一份复印件，毕业证（要是2024年毕业者则提供就业推荐表）、学位证，相应的获奖证书原件以及一份复印件，三张近期小一寸的免冠近照，一份报名登记表（附件2），还有一份诚信承诺书（附件3，需要签字并按压手印）。
参与报名的考生，要把上述所需资料在报名截止时间以前通过扫描这个操作变为PDF文件之后，再进行打包压缩处理，并且命名为“招聘单位+岗位+考生姓名”，然后上传至指定邮箱，还得在面试前一日要及时，把所需资料原件提交到招聘单位去进行现场资格审查（这里需注意具体面试时间是以电话通知作为标准的哦）。要是没有按照要求去上传以及提交审查的话，那就不会受理报名啦 。
4.本次招聘不受到开考比例的限制，招聘单位依据报名考生所报考的岗位，来对考生展开面试考核，随后根据面试所得成绩，按照从高到低的顺序，依照招聘岗位1：1的比例选择进入考察、体检环节的人员。
5.考生所学专业，是以毕业证上所标注的专业名称作为标准的，其所学专业，一定要与报考岗位的专业要求保持相同 。
6.此次招聘不收取报名费。
（二）资格审查
报名结束之后，各招聘单位以及主管部门会对报名之人的资格予以审核，并且会通过电话去通知那些符合条件的人员进入到面试考核的环节之中。
招聘工作的全过程都贯穿资格审查，在任何一个环节，如果发现报名考生不符合条件，那么都会取消其应聘资格 。
（三）面试
此次招聘通过面试考核来展开，昭通市永善县2024年事业单位公开招聘优秀紧缺专业技术人才招聘工作领导小组负责组织面试工作，该工作在县纪委监委、县人社局、县保密局以及县人大代表或者政协委员的监督指导下开展，着重针对考生的专业知识、业务能力、综合素质进行全面考核，主要检验应试者包括认知能力、沟通协调能力、应变能力、综合分析与创新能力及语言表达能力、仪容仪表等方面，面试形式是结构化面试，具体的时间地点会另行通知。
参与面试考核，其满分设定为100分，而最低控制分数线是70分，面试分数要保留到小数点后的两位，依据岗位应招聘数，从最低控制分数线以上的人员里，按照招聘岗位1：1的比例，从高到低去遴选出拟聘用人员，若面试分数低于70，那么此人员就不得进入后续的招聘各环节。
（四）考察
面试考核工作完毕之后，依据考生面试成绩，于最低控制分数线以上，按照分数从高到低来确定拟聘人员，并且对拟聘人员展开考察，要是考生成绩出现并列且需要淘汰之时，就加试来确定考察对象。考察由招聘单位主管部门派出考察组，依照招聘岗位要求，采用查阅个人档案、复查资格条件等多样形式，对考察对象思想政治表现、道德品质、工作学习、遵纪守法、社会信用、是否为在职在编党政机关、事业单位人员等情形进行全面考察。
考察得出的结果划分成合格、以及不合格这两个不同的等次，考察达到合格标准的人员被当作是本次公开招聘具备意向性录（聘）用资格的人选，要是考察呈现不合格的状况或者以书面形式提交放弃聘用的申请，那么就在最低控制分数线上依据成绩从高到低依次进行递补。
（五）公示
当确定了拟聘人选之后，会把拟聘人员的姓名，以及性别，还有出生年月，包括毕业学校，所学专业，面试成绩，拟聘单位，拟聘岗位等相关信息，在昭通市永善县人民政府网上予以公示，公示的时间是7个工作日。对于公示当中所反映出来的问题，经过核实，要是不符合招聘条件的，就取消其招聘资格；要是因为放弃或者公示反映不符合招聘条件而出现岗位空缺的时候，可以依据考生面试成绩，在最低控制分数线以上按照得分从高到低进行递补，随后还要进行考察以及公示。
公示期限结束之后，如果没有任何异议，那么就要把拟定聘用人员的名单上报给昭通市人力资源和社会保障局进行备案。那些经过紧缺专业人才招聘并且已经和用人单位签订了就业协议的考生，是不可以再去参加2024年昭通市事业单位公开招聘考试的。
（六）体检
拟录或拟聘用人员的体检工作，由昭通市人力资源和社会保障局统一来组织，参照依照《公务员录用体检通用标准（试行）》以及《公务员录用体检操作手册（试行）》予以进行体检。体检费用这一块儿自理，具体的时间会别样另行通知。要是拟聘用人员体检不合格或者放弃的话，就不再开展进行递补 。
（七）办理聘用手续
在体检合格的人员当中，用人单位会提出公开招聘意见，主管部门也会提出公开招聘意见，永善县人力资源和社会保障局同样会提出公开招聘意见，并且将这些意见报给昭通市人力资源和社会保障局，昭通市人力资源和社会保障局会对照岗位招考条件展开审核，审核通过之后才办理录（聘）用手续。拟聘人员有个要求，这个要求是必须在2024年8月31日之前提供毕业证原件，目的是进行学历证明审核，要是做不到这一点，那么就会被取消聘用资格。
新被聘用员工实施为期一年的试用期，在期限满了之后，经过考核达到合格标准，接着依照规定的程序去办理转正手续；要是考核没有达到合格，就取消聘用资格，解除聘用关系 。
五、组织纪律
其一，对于那些已经被聘用的人员来说，要是从通知之日开始计算，在 30 日之内没有任何缘由却不到公开招聘单位去报到的话，那么就会由公开招聘单位向市事业单位人事综合管理部门进行汇报从而取消其聘用资格。其二，当签订了聘用合同之后，已经被聘用的人才一定要在其聘用岗位持续服务 5 年以上，这样才能够进行调动也好，要不然不能调休，甚至也可以参加其他任何形式的公开招聘以及选调备考，否则事业单位人事综合管理部门是不会去办理相关手续的。
（二）聘用单位负责人和公开招聘工作人员身处公开招聘过程里，若涉及存在与本人有的亲属关系，或者存在其他可能对公开招聘公平、公正造成影响的情况，那么必须进行回避。
（三）整个公开招聘工作秉持“信息公开、过程公开以及结果公开”的原则，并且接受纪检监察部门与社会各界的监督，公开招聘过程当中要是存在弄虚作假、失密泄密、徇私舞弊等行为，就追究有关领导和当事人的责任，对于不符合公开招聘条件，提供虚假材料、弄虚作假的应聘人员，一旦查出，便取消聘用资格，还按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）予以处理。
六、其他有关事项
（一）本通告，负责具体解释的是昭通市永善县人力资源和社会保障局，若有未尽事宜，将另行通知。
其次，于整个招录期间之内，考生务必维持通讯处于畅通的状态，要是通讯方式出现了变化之后，应当及时去联系招聘单位进而变更联系电话，倘若基于考生联系电话不畅通这个缘由从而造成未能参加公开招聘程序的情况，那么是由本人来承担责任的，。
永善县人力资源和社会保障局的监督电话是这样设置的，号码为 0870 - 3198635 ，另外，永善县纪委监委往永善县人力资源和社会保障局派驻的纪检组也设有监督电话，号码是 15012295777 。
附件，其一，是昭通市永善县2024年事业单位公开招聘优秀紧缺专业技术人才岗位设置表 。
2. 昭通市永善县，2024年，事业单位，公开招聘，优秀紧缺专业技术人才，报名登记表 。
3. 昭通市永善县，2024年，事业单位公开招聘，优秀紧缺专业技术人才，考生，诚信承诺书 。
永善县人力资源和社会保障局
2024年1月10日
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